ofice uks new  ofice uks new0  ofice uks new1 

Общие сведения о предприятии

Полное наименование: коммунальное унитарное предприятие «Брестское областное управление капитального строительства».

Сокращенное наименование: КУП «БрестОблУКС».

Предметом деятельности коммунального унитарного предприятия «Брестское областное управление капитального строительства» является оказание комплекса инженерных услуг по выполнению функций заказчика при проектировании и строительстве на основании заключенных договоров за счет бюджетных средств и иных источников.

Собственник предприятия: Брестский областной Совет депутатов.

Орган государственного управления (вышестоящий орган): Комитет по архитектуре и строительству Брестского областного исполнительного комитета.

 

Генеральный директор КУП "БрестОблУКС" с марта 2021 г. - по настоящее время: 

Антонюк Максим Анатольевич

direktor Antonuk M 

История предприятия

Предприятие осуществляет свою деятельность с 1962г. как Управление капитального строительства Брестского областного исполнительного комитета.

В 2000 году предприятие было реорганизовано в коммунальное унитарное предприятие «Брестское областное управление капитального строительства» путем присоединения к нему Государственного предприятия «Коминвестцентр».

В 2014 году в соответствии с решением Брестского областного исполнительного комитета во всех районных центрах области были созданы дочерние коммунальные унитарные предприятия по капитальному строительству.

Политика в области качества
КУП «Брестское областное управление капитального строительства»

МИССИЯ: Обеспечивать своевременное и качественное оказание комплекса инженерных услуг на выполнение обязанностей заказчика в области проектирования и строительства на основании заключённых договоров за счёт бюджета и других источников.
Мы стремимся привнести ценность в наши отношения с заказчиками, сотрудниками, поставщиками.

ВИДЕНИЕ: Быть передовым предприятием, способным эффективно осуществлять комплексное управление инвестиционно - строительными проектами, качественно обеспечивать реальные и растущие обоснованные потребности Потребителей в сфере строительства, укрепляя репутацию надёжного и компетентного партнёра.

ЦЕЛЬЮ политики в области качества является увеличение объемов и повышение качества выполняемых работ, обеспечивая выполнение работ на каждом этапе в установленные сроки с соблюдением требований ТНПА и проекта, оставаться стабильно развивающейся и социально ответственной организацией, добиться лидирующего положения среди организаций Республики Беларусь, управляющих инвестиционно-строительными проектами и оказывающих услуги по выполнению технического надзора в строительстве.

Пути достижения поставленных целей в области качества:
- добиваться достижения производственно-экономических показателей, обеспечивая реализацию стратегии, проводя анализ внутренних и внешних факторов, оценку конкурентов;
- обеспечивать высокое качество выполняемых работ, удовлетворяющих требованиям заказчиков и соблюдая применимые обязательные законодательные требования;
- изучать требования и проводить анализ рынка с целью увеличения объемов выполнения оказываемых услуг (работ) с привлечением средств инвесторов;
- создание условий для повышения конкурентоспособности всех оказываемых услуг (работ) посредством применения передовых технологий, современного профессионального инструмента и оснастки, снижения их стоимости;
- обеспечение постоянного обучения и повышение компетентности всего персонала, мотивируя качественный труд;
- осознание ответственности исполнителей и должностных лиц за качество выполняемых услуг (работ), совершенствовать организацию труда, улучшать морально-психологический климат в коллективе;
- управлять процессами системы менеджмента качества на основе оценки рисков;
- ежегодное повышение результативности системы менеджмента качества на основе постоянного улучшения.

Руководство реализует политику в области качества и берет на себя обязательства по обеспечению ресурсами, необходимыми для функционирования СМК, созданию условий для высококачественного труда, проявления способностей и инициатив каждого работника, привлечению работников предприятия для реализации политики, создаёт надёжную основу для закрепления и расширения позиций предприятия на рынке и, как следствие, для материального благополучия работников, развития производства и бизнеса.

22.10.2020